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	<title>日創研の体験談とクチコミ - 日本創造教育研究所のレビュー</title>
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	<description>社員研修でお馴染み日本創造教育研究所（日創研）のレビュー、口コミをご紹介する日創研の体験談とクチコミオフィシャルブログです。</description>
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		<title>日本創造教育研究所の研修で印象的だったこと</title>
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		<pubDate>Wed, 09 May 2012 14:53:20 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[日本創造教育研究所の田舞さんがおっしゃった、「ありがとう、感謝の気持ち」という言葉が大変印象的でした。私自身私ごとながら辛い時期を乗り越え今があり、辛い時期の渦中にいるときはその事実や現実から目をそむけていました。しかし、乗り越えた今「その時期があったからこそ、今の自分がある」「人生に無駄は何もない。どんな出来事も全てが自分の糧になるのだ」と思えるようになりました。そのように思えるようになってからは、日々の何気ない出来事から色々なことを学びとれる力が身に付き日々の自分の成長につながっていると思います。「感謝」とはまさにこの事なのではないかと思い、大変感動致しました。これから始まる学びに対する気持ちが改めて引き締まったと同時に、「言葉」の大切さというものを、改めて学ぶことのできた時間でした。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>日本創造教育研究所の田舞さんがおっしゃった、「ありがとう、感謝の気持ち」という言葉が大変印象的でした。私自身私ごとながら辛い時期を乗り越え今があり、辛い時期の渦中にいるときはその事実や現実から目をそむけていました。しかし、乗り越えた今「その時期があったからこそ、今の自分がある」「人生に無駄は何もない。どんな出来事も全てが自分の糧になるのだ」と思えるようになりました。そのように思えるようになってからは、日々の何気ない出来事から色々なことを学びとれる力が身に付き日々の自分の成長につながっていると思います。「感謝」とはまさにこの事なのではないかと思い、大変感動致しました。これから始まる学びに対する気持ちが改めて引き締まったと同時に、「言葉」の大切さというものを、改めて学ぶことのできた時間でした。</p>
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		<title>日本創造教育研究所に出会った</title>
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		<pubDate>Sun, 29 Apr 2012 12:00:02 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[課題意識をどうにかしたいと思い、さまざまな研修機関の情報を収集している中で日本創造教育研究所に出会いました。ここを人材育成のパートナーとして選んだのは、研修が単なる研修で終わらずに受講した社員の行動の変化につながるという期待を持つことができたからです。体験セミナーを受講した弊社スタッフが、深い感銘を受けて帰ってきました。報告を聞くと、凄そうだとの印象を受け、その印象は当たっていました。受講者に大きな気づきをもたらす、よく工夫された実践的なプログラムであることを強く感じました。『ありがとう』のある組織文化を根気強くつくり上げ、継承させて行きたいと思います。今後とも、同じ目標達成を目指すパートナーとしての力強い支援を期待しています。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>課題意識をどうにかしたいと思い、さまざまな研修機関の情報を収集している中で日本創造教育研究所に出会いました。ここを人材育成のパートナーとして選んだのは、研修が単なる研修で終わらずに受講した社員の行動の変化につながるという期待を持つことができたからです。体験セミナーを受講した弊社スタッフが、深い感銘を受けて帰ってきました。報告を聞くと、凄そうだとの印象を受け、その印象は当たっていました。受講者に大きな気づきをもたらす、よく工夫された実践的なプログラムであることを強く感じました。『ありがとう』のある組織文化を根気強くつくり上げ、継承させて行きたいと思います。今後とも、同じ目標達成を目指すパートナーとしての力強い支援を期待しています。</p>
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		<title>日本創造教育研究所のセミナーについて</title>
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		<pubDate>Thu, 19 Apr 2012 11:00:49 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[日本創造教育研究所のセミナーに行く時は、不安な気持ちでした。しかし、ここに来てみると、想像とは全く違うものでした。結果は分かりませんが、自分の力を精一杯出して取り組みます。私はこの研修を振り返り、みんなと助け合っていく難しさ、みんなで達成することの楽しさ、家族の大切さ、会社の大きさや大切さが分かりました。新しい自分に生まれ変わっていることを期待してください。新しい自分に生まれ変わって、今までの自分を捨てたいです。今「自分に足りないものは何だろう？ありがとうの気持ちだ」と気付きました。この研修では、特に挨拶を徹底しています。感謝の心を忘れず、大きな声で「ありがとう」を言えるようにします。自分に出来る仕事を進んで出来るよう、そして家族皆が楽しめるようにします。有言実行を必ずします。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>日本創造教育研究所のセミナーに行く時は、不安な気持ちでした。しかし、ここに来てみると、想像とは全く違うものでした。結果は分かりませんが、自分の力を精一杯出して取り組みます。私はこの研修を振り返り、みんなと助け合っていく難しさ、みんなで達成することの楽しさ、家族の大切さ、会社の大きさや大切さが分かりました。新しい自分に生まれ変わっていることを期待してください。新しい自分に生まれ変わって、今までの自分を捨てたいです。今「自分に足りないものは何だろう？ありがとうの気持ちだ」と気付きました。この研修では、特に挨拶を徹底しています。感謝の心を忘れず、大きな声で「ありがとう」を言えるようにします。自分に出来る仕事を進んで出来るよう、そして家族皆が楽しめるようにします。有言実行を必ずします。</p>
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		<title>日本創造教育研究所』に通う事にした</title>
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		<pubDate>Mon, 09 Apr 2012 12:03:58 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[現在私は、ベンチャー投資の部門で仕事をしています。以前は別の部署にいましたが、異動を申し出てもスキル不足の為、なかなか実現しませんでしたが、能力を高めようと、『日本創造教育研究所』に通う事にしました。結果、投資部門の方に声をかけていただき、日本創研での学びが、異動のきっかけになったと思っております。今は、ベンチャーキャピタリストとして、投資先の企業経営者から経営状況など聞き、これに基づいて分析しています。日本創研で徹底的に『考える力』のトレーニングを積み、学びを仕事でアウトプット出来たおかげで経営者の方とのスキンシップを図り、踏み込んだ話が出来るようになりました。学費は消して安くはありませんが、実践性の高さは私の経験をもとに皆にも是非日本創研の門を叩いてほしいです。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>現在私は、ベンチャー投資の部門で仕事をしています。以前は別の部署にいましたが、異動を申し出てもスキル不足の為、なかなか実現しませんでしたが、能力を高めようと、『日本創造教育研究所』に通う事にしました。結果、投資部門の方に声をかけていただき、日本創研での学びが、異動のきっかけになったと思っております。今は、ベンチャーキャピタリストとして、投資先の企業経営者から経営状況など聞き、これに基づいて分析しています。日本創研で徹底的に『考える力』のトレーニングを積み、学びを仕事でアウトプット出来たおかげで経営者の方とのスキンシップを図り、踏み込んだ話が出来るようになりました。学費は消して安くはありませんが、実践性の高さは私の経験をもとに皆にも是非日本創研の門を叩いてほしいです。</p>
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		<title>日本創造教育研究所の研修</title>
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		<pubDate>Fri, 30 Mar 2012 14:29:00 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[今回、日本創造教育研究所の研修では、合意形成を柱に置いた教育計画、人事制度の見直し、コミュニケーションの活性化、目標の浸透、など、多方面から一枚岩にしていく方策を提案、実践して頂いたおかげで、驚くほど社内のコミュニケーションが良くなりました。 自社を基軸にした教育プランによって、社内がどんどん変わっていく手応えを感じています。今では、どんな研修をやっても現場に研修効果を反映させることが出来るようになってきました。今までは、自分が率先垂範して数字を作れば部下はついてくると思ってやってきましたが、それだけでは社員の育成、レベルアップが図れないことに気付きました。まさに「応用」の効く内容であったと思います。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>今回、日本創造教育研究所の研修では、合意形成を柱に置いた教育計画、人事制度の見直し、コミュニケーションの活性化、目標の浸透、など、多方面から一枚岩にしていく方策を提案、実践して頂いたおかげで、驚くほど社内のコミュニケーションが良くなりました。 自社を基軸にした教育プランによって、社内がどんどん変わっていく手応えを感じています。今では、どんな研修をやっても現場に研修効果を反映させることが出来るようになってきました。今までは、自分が率先垂範して数字を作れば部下はついてくると思ってやってきましたが、それだけでは社員の育成、レベルアップが図れないことに気付きました。まさに「応用」の効く内容であったと思います。</p>
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		<title>日本創造教育研究所でポジティブに</title>
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		<pubDate>Wed, 21 Mar 2012 12:50:22 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[日本創造教育研究所さんのサイトを見ての感想です。バランスの良い人材育成とコンセプトを銘打って「人格」「能力」のふたつの面で評価、育成をするらしい。能力の方は分かるが、人格は育成できるものだろうかと疑問が湧いた。人格、つまり人柄が良ければ他人から好かれるし、仕事でもそれが良い影響があるだろう。どのような研修をするのか調べてみると、日常で無意識に行っている自分の行動や発言がどういう影響を与えるか気付く、とある。とっさの一言や、会話が終わった後に「なぜあんなことを言ってしまったんだろう」と後悔が多い自分にはこの時点で耳が痛い。この気付きに加えて自分の夢や目標を確認して意欲を湧かせるらしい。きっと気持ちがポジティブになれば、発言・行動もポジティブになれるのだろうと思わせる。なるほど人格を育成とはこういうことかと納得した。体験談を見ると想像よりも年齢層が高かった。この年代でも考え方を変えて生き方を変えることができるなんてすごい。私のネガティブな人格も変えてもらいたいです。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>日本創造教育研究所さんのサイトを見ての感想です。バランスの良い人材育成とコンセプトを銘打って「人格」「能力」のふたつの面で評価、育成をするらしい。能力の方は分かるが、人格は育成できるものだろうかと疑問が湧いた。人格、つまり人柄が良ければ他人から好かれるし、仕事でもそれが良い影響があるだろう。どのような研修をするのか調べてみると、日常で無意識に行っている自分の行動や発言がどういう影響を与えるか気付く、とある。とっさの一言や、会話が終わった後に「なぜあんなことを言ってしまったんだろう」と後悔が多い自分にはこの時点で耳が痛い。この気付きに加えて自分の夢や目標を確認して意欲を湧かせるらしい。きっと気持ちがポジティブになれば、発言・行動もポジティブになれるのだろうと思わせる。なるほど人格を育成とはこういうことかと納得した。体験談を見ると想像よりも年齢層が高かった。この年代でも考え方を変えて生き方を変えることができるなんてすごい。私のネガティブな人格も変えてもらいたいです。</p>
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		<title>日本創造教育研究所の変革コース効果です</title>
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		<pubDate>Thu, 08 Mar 2012 11:40:14 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
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		<description><![CDATA[日本創造教育研究所では、3つのコースが用意されてます。ここでは2番めの、変革コースの受講効果の中からお伝えします。この効果はいくつもあるんですが、困難や障害へ挑む気持ちが生まれる効果から、書き進めて行きますね。この効果が出ると、何でも成し遂げる事が出来るでしょう。物事というのは、どんな事でもスンナリ行かないものです。また、障害がつきものですから、その時の、力の出具合が変るんです。困難や障害に挑んで行く事がなんともなく感じられるようになると、逆に物足りなくもなってしまう事さえあるんですよ。こうなると、何が起きてもヘッチャラです。誰からも頼りにされる存在にすらなれます。そうすると、独立なんかも考えられますよね。人から遣われてるよりも、自分で道を切り開く方が、遥かに充実した人生を送れます。そんな自分が創れるんですよ。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>日本創造教育研究所では、3つのコースが用意されてます。ここでは2番めの、変革コースの受講効果の中からお伝えします。この効果はいくつもあるんですが、困難や障害へ挑む気持ちが生まれる効果から、書き進めて行きますね。この効果が出ると、何でも成し遂げる事が出来るでしょう。物事というのは、どんな事でもスンナリ行かないものです。また、障害がつきものですから、その時の、力の出具合が変るんです。困難や障害に挑んで行く事がなんともなく感じられるようになると、逆に物足りなくもなってしまう事さえあるんですよ。こうなると、何が起きてもヘッチャラです。誰からも頼りにされる存在にすらなれます。そうすると、独立なんかも考えられますよね。人から遣われてるよりも、自分で道を切り開く方が、遥かに充実した人生を送れます。そんな自分が創れるんですよ。</p>
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		<title>日本創造教育研究所でよりよい人材育成を</title>
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		<pubDate>Mon, 27 Feb 2012 01:58:37 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[以前、新人教育を行っておりました。私自身、企業を育てるうえで一番大切なこと、それはよりよい人材を育成していくことだと思っています。人材を育てることはすなわち企業の質を上げることに繋がります。これは最も難しく、しかしながら最も重要なことではないでしょうか。どんなに良い商品であろうと、どんなに良いシステムであろうと、それをプレゼンする人材の魅力、能力、そして、その人間力が欠けていれば、売れるものも売れないと思うのです。厳しい言い方をすれば、良い人材のを育てることが出来ない企業に、一定以上の向上は望めないのです。日本創造教育研究所は、人材育成に力を入れる企業を応援し、よりよい企業に発展させるため、その手助けを行っています。全国各地で研修も行っており、ニーズに合わせたセミナーを開催しています。この不景気で経営に伸び悩んでいる中小企業の経営者の方、また人材教育関係者の方は、是非一度足を運んでみてはいかがでしょうか。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>以前、新人教育を行っておりました。私自身、企業を育てるうえで一番大切なこと、それはよりよい人材を育成していくことだと思っています。人材を育てることはすなわち企業の質を上げることに繋がります。これは最も難しく、しかしながら最も重要なことではないでしょうか。どんなに良い商品であろうと、どんなに良いシステムであろうと、それをプレゼンする人材の魅力、能力、そして、その人間力が欠けていれば、売れるものも売れないと思うのです。厳しい言い方をすれば、良い人材のを育てることが出来ない企業に、一定以上の向上は望めないのです。日本創造教育研究所は、人材育成に力を入れる企業を応援し、よりよい企業に発展させるため、その手助けを行っています。全国各地で研修も行っており、ニーズに合わせたセミナーを開催しています。この不景気で経営に伸び悩んでいる中小企業の経営者の方、また人材教育関係者の方は、是非一度足を運んでみてはいかがでしょうか。</p>
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		<title>日本創造教育研究所社員研修</title>
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		<pubDate>Thu, 16 Feb 2012 08:08:55 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[みなさんは、仕事のお悩みはあるでしょうか？そんなことについてを考えてみることにします。まずは、仕事の悩みというと社員さんがあるでしょうか。会社で社員というのは、パートなんかよりも重要な役目であったりしますね。そこで、会社を円滑にするために必要な能力というのがあるのはご存知でしょうか？会社の社員で必要な能力は、いかにプラスに考えるかです。このプラスに考えるというのは、現代で必要なポジティブさでもあります。『日本創造教育研究所』さんの研修では、いかにポジティブな思考能力を持つかということにこだわった研修を行っています。この研修は、可能思考研修と言って、研究所で3通りの体験学習があります。これわ、可能思考能力を構築して、創造することへのサポートになっていますので、気になる方はぜひ受講してみてください。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>みなさんは、仕事のお悩みはあるでしょうか？そんなことについてを考えてみることにします。まずは、仕事の悩みというと社員さんがあるでしょうか。会社で社員というのは、パートなんかよりも重要な役目であったりしますね。そこで、会社を円滑にするために必要な能力というのがあるのはご存知でしょうか？会社の社員で必要な能力は、いかにプラスに考えるかです。このプラスに考えるというのは、現代で必要なポジティブさでもあります。『日本創造教育研究所』さんの研修では、いかにポジティブな思考能力を持つかということにこだわった研修を行っています。この研修は、可能思考研修と言って、研究所で3通りの体験学習があります。これわ、可能思考能力を構築して、創造することへのサポートになっていますので、気になる方はぜひ受講してみてください。</p>
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		<title>日本創造教育研究所はいいですよ</title>
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		<pubDate>Sun, 05 Feb 2012 13:29:17 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>

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		<description><![CDATA[日本創造教育研究所ではバランスよい人材育成を目指して研修を行っています。「能力」と「人格」の両方を備える人材になるように研修を行っているんです。二つとも仕事では必要な物ですよね。いくら能力が優れていても人格がよくなければ、周りの人はついていきません。仕事は一人でするものではなく、チームワークが必要なので人格も大切です。反対にいくら人格が優れていても能力がなければ仕事はできません。この二つの「能力」と「人格」を優れた人材にしてくれるということは社会の財産になるということじゃないでしょうか。日本創造教育研究所では人格面を高めるコースと能力面を高めるコースは別々にあります。いろいろなコースがあるので自分に合ったコースが必ず見つかります。全国5カ所の大都市に研修所があり、どの研修所も駅徒歩5分から10分以内で通いやすいのも魅力的です。自分が価値ある人だと認めてもらうのはとても嬉しいことです。周りに認めてもらうために、何より自分自身のために日本創造教育研究所で研修を体験してみます。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>日本創造教育研究所ではバランスよい人材育成を目指して研修を行っています。「能力」と「人格」の両方を備える人材になるように研修を行っているんです。二つとも仕事では必要な物ですよね。いくら能力が優れていても人格がよくなければ、周りの人はついていきません。仕事は一人でするものではなく、チームワークが必要なので人格も大切です。反対にいくら人格が優れていても能力がなければ仕事はできません。この二つの「能力」と「人格」を優れた人材にしてくれるということは社会の財産になるということじゃないでしょうか。日本創造教育研究所では人格面を高めるコースと能力面を高めるコースは別々にあります。いろいろなコースがあるので自分に合ったコースが必ず見つかります。全国5カ所の大都市に研修所があり、どの研修所も駅徒歩5分から10分以内で通いやすいのも魅力的です。自分が価値ある人だと認めてもらうのはとても嬉しいことです。周りに認めてもらうために、何より自分自身のために日本創造教育研究所で研修を体験してみます。</p>
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